чат-боты для привлечения, вовлечения и удержания кандидатов
Поговори со мной:
На мастер-классе обсудим:
Основные источники привлечения персонала, где люди точно есть
Как СРМ система и Боты могут увеличить вашу конверсию из отклика в приглашенного кандидата
Невероятные возможности чат-ботов HR Messenger:
- Обработка откликов: где найти и как не потерять кандидатов - Проведение адаптации: как погрузить новичков - Запуск опросов: как вовремя отследить появление проблем - Проведение exit-интервью: как собрать обратную связь и удержать сотрудников
Для кого будет полезна встреча?
Начинающих и опытных рекрутеров
Руководителей групп и отделов массового подбора, HRD
Неравнодушные к массподбору в России специалисты - прокачиваем системный массподбор, HR-маркетинг и HR-аналитику. Общаемся в сообществе в телеграм — присоединяйтесь и получайте инсайты от меня и коллег ежедневно.
Моя школа — уникальная в своём роде, больше на рынке России нет системно обучающих массовому подбору школ такого уровня и глубины. Покрывает ВСЕ ваши возможные пожелания в прокачке массподбора: вы можете обучить себя (менторство или в рамках курса), можете обучить рекрутеров, можете обучить отдел подбора в целом.
HR Messenger — это специализированные чат-боты для HR-задач. Боты автоматизируют общение с кандидатами и сотрудниками, собирают для вас аналитику по источникам и воронке, а ещё обеспечивают комфортное для респондентов общение от имени вашей компании и укрепляют HR-бренд.
160+ крупных компаний России и Казахстана пользуются чат-ботами HR Messenger ежедневно.